Duales Studium Informatik/Wirtschaftsinformatik (m/w/d) - Start 09/2026
Fellbach (Stuttgart), Haar (München), Offenbach

Du stehst für kollegiale Zusammenarbeit, schätzt eine große Aufgabenvielfalt und übernimmst gerne Verantwortung?

Dann bist Du bei FI-TS richtig!

Als einer der größten IT-Betriebspartner der Finanz- und Versicherungsbranche mit führenden Banken, Versicherungen und Finanzdienstleistern als Kunden betreibt FI-TS Anwendungen und stellt Cloud-Services sowie klassische Rechenzentrumsleistungen zur Verfügung.

FI-TS gehört der Sparkassen-Finanzgruppe und damit der größten Kreditinstitutsgruppe in Deutschland und Europa an. An fünf Standorten in Deutschland beschäftigt FI-TS ca. 1.000 Mitarbeitende

Start: 1. September 2026

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So sieht der Verantwortungsbereich aus:

In deinem dualen Studium im Bereich Informatik bzw. Wirtschaftsinformatik planst und konfigurierst du IT-Systeme für den Versicherungs- und Finanzbereich, in dem Sicherheit und Verfügbarkeit eine zentrale Rolle spielen. Dazu gehört das Installieren und Einrichten von Komponenten, das sich von Hardware über Betriebssysteme, Netzwerke und Datenbanken bis hin zu komplexen Hochsicherheits- und Höchstverfügbarkeitslösungen erstreckt.

Die digitale Transformation bringt eine Vielzahl an Herausforderungen mit sich. Je nach Abteilungseinsatz wirst du dich diesen Themen mit deinem Cloud-, DevOps- oder Cyber Security-Team erfolgreich stellen. Abhängig davon kannst du im Rahmen deines dualen Studiums auch spannende Einblicke in diverse Betriebssysteme wie z.B. Linux, Unix und Windows oder auch den Mainframe erhalten.

Das erwarten wir:

  • Allgemeine oder fachgebundene Hochschulreife
  • Sehr gute Deutschkenntnisse (Mind. C1-Niveau)
  • Ausgeprägte mathematisch-analytische Kompetenzen
  • Interesse an IT
  • Teamfähigkeit und Serviceorientierung
  • Engagement und hohe Lernbereitschaft

Warum FI-TS?

 

Arbeitsumfeld

  • Kollegiales Miteinander
  • Großes Aufgabenspektrum
  • Möglichkeit von Verantwortungsübernahme
  • Kantine mit attraktiver Bezuschussung sowie kostenlose Getränke am Arbeitsplatz
  • Gute Lage und ÖPNV-Anbindung
  • Kostenlose Parkplätze für Mitarbeitende an fast allen Standorten

Zusatzleistungen

  • Corporate Benefits der S-Finanzgruppe
  • Benefits-Portal mit Bike- und Elektronik-Leasing
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement (inkl. digitaler Gesundheitsplattform)
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Gute Sozialleistungen
  • Mitarbeitende werben Mitarbeitende Programm

 

Work-Life-Balance

  • Flexible Arbeitszeiten inkl. Freizeit- oder Vergütungsausgleich
  • Hybride Arbeitsmodelle (mobiles Arbeiten und Büroarbeit)
  • Teilzeitmodelle
  • 30 Tage Urlaub

Für uns als erfahrenen IT-Betriebspartner der Finanz- und Versicherungsbranche sind der präzise Umgang mit strengsten Sicherheits- und Qualitätsrichtlinien sowie das Erfüllen der gesetzlichen Vorgaben selbstverständlich und von äußerst wichtiger Bedeutung. Dementsprechend gilt dies auch für alle unsere Mitarbeitenden.

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