Ausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration (m/w/d)
Fellbach (Stuttgart), Haar (München)

Du stehst für kollegiale Zusammenarbeit, schätzt eine große Aufgabenvielfalt und übernimmst gerne Verantwortung?

Dann bist Du bei FI-TS richtig!

Als einer der größten IT-Betriebspartner der Finanz- und Versicherungsbranche mit führenden Banken, Versicherungen und Finanzdienstleistern als Kunden betreibt FI-TS Anwendungen und stellt Cloud-Services sowie klassische Rechenzentrumsleistungen zur Verfügung.

FI-TS gehört der Sparkassen-Finanzgruppe und damit der größten Kreditinstitutsgruppe in Deutschland und Europa an. An fünf Standorten in Deutschland beschäftigt FI-TS ca. 1.000 Mitarbeitende

Start: 1. September 2025

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So sieht der Verantwortungsbereich aus:

In deiner dreijährigen Ausbildung im Bereich Fachinformatik Systemintegration beschäftigst du dich mit der gesamten Bandbreite der Technologie-Stacks und Anwendungen, die wir für unsere Kunden aus dem Banken- und Finanzdienstleistungssektor betreiben. 

Du erhältst Einblicke in nahezu alle Serverfarmen mit Betriebssystemen wie z. B. Linux, Unix und Windows, auch der Mainframe wird ein Bestandteil der Ausbildung sein. Neben Netzwerk- und Sicherheitslösungen machst du dich mit Middleware, Datenbanken und bankfachlichen Applikationen vertraut. Zudem beschreitest du mit uns den Weg in die digitale Transformation unserer Kunden, hier lernst du verschiedene Cloudlösungen und DevOps kennen.

Das erwarten wir:

  • Mittlere Reife oder (Fach-) Abitur
  • Mathematik mit guten Leistungen
  • Logisches Verständnis
  • Interesse an IT
  • Teamfähigkeit und Serviceorientierung
  • Engagement und hohe Lernbereitschaft

Warum FI-TS?

 

Arbeitsumfeld

  • Kollegiales Miteinander
  • Großes Aufgabenspektrum
  • Möglichkeit von Verantwortungsübernahme
  • Kantine mit attraktiver Bezuschussung sowie kostenlose Getränke am Arbeitsplatz
  • Gute Lage und ÖPNV-Anbindung
  • Kostenlose Parkplätze für Mitarbeitende an fast allen Standorten

Zusatzleistungen

  • Corporate Benefits der S-Finanzgruppe
  • Benefits-Portal mit Bike- und Elektronik-Leasing
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement (inkl. digitaler Gesundheitsplattform)
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Gute Sozialleistungen
  • Mitarbeitende werben Mitarbeitende Programm

 

Work-Life-Balance

  • Flexible Arbeitszeiten inkl. Freizeit- oder Vergütungsausgleich
  • Hybride Arbeitsmodelle (mobiles Arbeiten und Büroarbeit)
  • Teilzeitmodelle
  • 30 Tage Urlaub

Für uns als erfahrenen IT-Betriebspartner der Finanz- und Versicherungsbranche sind der präzise Umgang mit strengsten Sicherheits- und Qualitätsrichtlinien sowie das Erfüllen der gesetzlichen Vorgaben selbstverständlich und von äußerst wichtiger Bedeutung. Dementsprechend gilt dies auch für alle unsere Mitarbeitenden.

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