Produktmanager (m/w/d)
Fellbach (Stuttgart), Haar (München)

Sie stehen für kollegiale Zusammenarbeit, schätzen eine große Aufgabenvielfalt und übernehmen gerne Verantwortung? Dann sind Sie bei FI-TS richtig! 

Als einer der größten Partner für den IT-Betrieb der Finanz- und Versicherungsbranche mit führenden Banken, Versicherungen und Finanzdienstleistern als Kunden betreibt FI-TS Anwendungen und stellt Cloud-Services sowie klassische Rechenzentrumsleistungen zur Verfügung. FI-TS gehört der Sparkassen-Finanzgruppe und damit der größten Kreditinstitutsgruppe in Deutschland und Europa an. An fünf Standorten in Deutschland beschäftigt FI-TS ca. 1.000 Mitarbeitende. 

Zur Verstärkung unseres dynamischen Teams suchen wir einen motivierten Produktmanager (m/w/d), der mit uns gemeinsam ein profitables FI-TS Produktportfolio über den gesamten Lebenszyklus managen und weiterentwickeln möchte.

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So sieht der Verantwortungsbereich aus:

  • Konzeption markt- und kundengerechter Produkte; Beobachtung der Entwicklungen am Markt, Identifizierung neuer Anforderungen und Kundentrends mit dem Ziel der Ableitung innovativer Produktideen
  • Definition, Konkretisierung, Prüfung und Abstimmung von Produkteigenschaften als Grundlage für die Produktentwicklung; Bewertung aus unterschiedlichen Perspektiven (Kunde, Produktion, Markt/Mitbewerb)
  • Beauftragung und Überwachung der Entwicklung und Einführung neuer Produkte
  • Erstellung von Produktbeschreibungen und vertriebsunterstützender Dokumentationen, Durchführung zielgruppenorientierter Produktschulungen und Kundenpräsentationen
  • Kontinuierliche Steuerung auf Basis betriebswirtschaftlicher und technischer (Produkt)Kennzahlen mit Ableitung konkreter Maßnahmen und Handlungsempfehlungen
  • Regelmäßige Berichtserstattung in Gremien auf Managementebene
  • Unterstützung bei der Erstellung von Angeboten und Standardisierung von Individuallösungen zu Produkten

Das erwarten wir:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Informatik/Informationstechnik oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Betriebswirtschaftliche Grundkenntnisse bzw. Bereitschaft zur Einarbeitung
  • Idealerweise gute Kenntnisse des FI-TS Leistungsangebots
  • Selbständiges Arbeiten in einem lösungs- und leistungsorientierten Team
  • Präsentations-, Moderations- und Kommunikationsfähigkeiten in Wort und Schrift – vorzugsweise in deutscher und englischer Sprache
  • Sicheres Auftreten auf Managementebene; Bereitschaft, Entscheidungen im Rahmen der eigenen Kompetenz zu treffen und durchzusetzen
  • Konzeptionelle Denk- und Arbeitsweise mit der Fähigkeit, komplexe organisatorische, technische und kaufmännische Sachverhalte zu analysieren und aufzubereiten
  • Ausgeprägtes kunden- und lösungsorientiertes Denken und Handeln gepaart mit hoher Sozialkompetenz
  • Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Warum FI-TS?

 

Arbeitsumfeld

  • Kollegiales Miteinander
  • Großes Aufgabenspektrum
  • Möglichkeit von Verantwortungsübernahme
  • Kantine mit attraktiver Bezuschussung sowie kostenlose Getränke am Arbeitsplatz
  • Gute Lage und ÖPNV-Anbindung
  • Kostenlose Parkplätze für Mitarbeitende an fast allen Standorten

Zusatzleistungen

  • Corporate Benefits der S-Finanzgruppe
  • Benefits-Portal mit Bike- und Elektronik-Leasing
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement (inkl. digitaler Gesundheitsplattform)
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Gute Sozialleistungen
  • Mitarbeitende werben Mitarbeitende Programm

 

Work-Life-Balance

  • Flexible Arbeitszeiten inkl. Freizeit- oder Vergütungsausgleich
  • Hybride Arbeitsmodelle (mobiles Arbeiten und Büroarbeit)
  • Teilzeitmodelle
  • 30 Tage Urlaub

Für uns als erfahrenen IT-Betriebspartner der Finanz- und Versicherungsbranche sind der präzise Umgang mit strengsten Sicherheits- und Qualitätsrichtlinien sowie das Erfüllen der gesetzlichen Vorgaben selbstverständlich und von äußerst wichtiger Bedeutung. Dementsprechend gilt dies auch für alle unsere Mitarbeitenden.

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