Spezialist Workload Batch Run Control-M (m/w/d)
Fellbach (Stuttgart)

Das Team Application Management Workload Batch Run II verantwortet die Steuerung und Überwachung der Batch-Produktion (zentral wie dezentral) für interne und externe Kunden unter Control-M und verschiedenen Betriebstools.

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So sieht der Verantwortungsbereich aus:

  • Steuerung und Überwachung der täglichen Batch-Produktion im zentralen und dezentralen Umfeld
  • Monitoring und Bearbeitung der täglichen Routinen zur Überprüfung der Batch-Produktion
  • Auftragswesen im Tagesgeschäft
  • Support im Rahmen der telefonischen Hotline
  • Erste Fehlersichtung von Batch-Abbrüchen, Fehlerfindung, Voranalyse und Troubleshooting in Test und Produktion
  • Unterstützung von Projekten und Releasewechseln
  • Testdurchführungssteuerung
  • Überwachung und Sicherstellung der Einhaltung festgelegter IT-Standards
  • Filetransferservices unter Control-M
  • Teilnahme am 3-Schicht-Betrieb (5*24h Montag – Freitag)
  • Regelmäßige Bereitschaftsdienste am Wochenende

Das erwarten wir:

  • Sie verfügen über Berufserfahrung und idealerweise über Kenntnisse im IBM z/OS Mainframe-Umfeld mit Know-how in JCL (Job Control Language) sowie im Umgang mit der TSO/ISPF Dialog-Oberfläche und produktionsnahen Tools wie XINFO, Smart/JCL, Beta92, SDSF und weiteren.
  • Sie haben Erfahrung im Umgang mit den Schedulern Control-M, Control-D und Control-M EM
  • Idealerweise haben Sie erweiterte Kenntnisse im Client/Server Umfeld (z.B. Shell)
  • Sie sind sicher im Umgang mit gängigen Office-Produkten und bringen die Fähigkeit mit, sich schnell in neue Tools einzuarbeiten
  • Sie verfügen über eine gute kommunikative und soziale Kompetenz und haben ein hohes Maß an Kunden- und Serviceorientierung mit freundlichem und sicherem Auftreten
  • Sie zeichnen sich aus durch Lernbereitschaft und die Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge zu erkennen, zu analysieren, zu bewerten und Lösungen zu erarbeiten
  • Sie haben Spaß an der Arbeit im Team, Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Belastbarkeit

Warum FI-TS?

 

Arbeitsumfeld

  • Kollegiales Miteinander
  • Großes Aufgabenspektrum
  • Möglichkeit von Verantwortungsübernahme
  • Kantine mit attraktiver Bezuschussung sowie kostenlose
    Getränke am Arbeitsplatz
  • Gute Lage und ÖPNV-Anbindung
  • Kostenlose Parkplätze für Mitarbeitende

Zusatzleistungen

  • Corporate Benefits der S-Finanzgruppe
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Gute Sozialleistungen
  • Mitarbeitende werben Mitarbeitende Programm

 

Work-Life-Balance

  • Flexible Arbeitszeiten inkl. Freizeit- oder Vergütungsausgleich
  • Hybride Arbeitsmodelle (mobiles Arbeiten und Büroarbeit)
  • Teilzeitmodelle
  • 30 Tage Urlaub
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